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    合肥巢湖市城鎮(zhèn)建設投資有限公司招聘公告

    2021-6-9 15:39| 發(fā)布者: 小編丁丁| 查看: 600| 評論: 0

    摘要: 巢湖市城鎮(zhèn)建設投資有限公司成立于2008年6月,為巢湖市國有獨資企業(yè)。公司經(jīng)營范圍包括城市投資建設;政府項目代建、運營及管理;房地產(chǎn)開發(fā)、銷售;對政府授權范圍內(nèi)的國有資產(chǎn)進行經(jīng)營管理和資本運作;健康、養(yǎng)老 ...

    巢湖市城鎮(zhèn)建設投資有限公司成立于2008年6月,為巢湖市國有獨資企業(yè)。公司經(jīng)營范圍包括城市投資建設;政府項目代建、運營及管理;房地產(chǎn)開發(fā)、銷售;對政府授權范圍內(nèi)的國有資產(chǎn)進行經(jīng)營管理和資本運作;健康、養(yǎng)老、醫(yī)療產(chǎn)業(yè)投資;旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)、經(jīng)營;風景園林墓地的建設、經(jīng)營;股權投資;土地復墾、一級開發(fā)及基礎配套建設;林業(yè)生產(chǎn)服務及林地使用權經(jīng)營;互聯(lián)網(wǎng)金融信息服務?,F(xiàn)根據(jù)工作需要,公司擬公開招聘工作人員3名,具體事項公告如下:

    一、招聘原則

    堅持“民主、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則

    二、招聘崗位

    工程管理部2名、投融資部1名。

    三、報考條件

    1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,遵守法律,享有公民政治權利;

    2.具有良好的品行;

    3.具有履行崗位職責的工作能力以及身體條件;

    4.具備崗位要求的其他資格條件。

    有下列情形之一的人員,不得報考:

    1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

    2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

    3.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;

    4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;

    5.現(xiàn)役軍人。

    四、招聘程序

    本次公開招聘,嚴格按照《巢湖市市屬國有企業(yè)用人指導意見》的規(guī)定進行。招聘程序為報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察和公示。

    (一)報名及資格審查

    1、報名

    (1)報名時間:2021年6月9日—6月23日(現(xiàn)場報名時間為工作日上午8:00-11:30,下午2:30-5:30)

    (2)報名地點:巢湖市巢廬路20號,原巢湖軍分區(qū)教導隊國防樓三樓,巢湖市城鎮(zhèn)建設投資有限公司綜合辦公室

    (3)報名方式:采取網(wǎng)絡報名和現(xiàn)場報名相結合的方式。

    網(wǎng)絡報名,考生須將《報名登記表》、身份證、電子一寸照片、學歷學位證書復印件、資格條件所要求的相關專業(yè)技術職務資格證書和聘任證書復印件電子版材料發(fā)至郵箱:63432816@qq.com,原件資格復審時一并查驗。

    現(xiàn)場報名,考生報名時須攜帶身份證、學歷學位證書、資格條件所要求的相關專業(yè)技術職務資格證書和聘任證書的原件及復印件,近期一寸免冠同底彩色照片3張,同時如實填寫《報名登記表》,報名資料復印件不再返還。

    2、注意事項

    每個崗位開考比例達到1:3方可開考,不足開考比例的,削減或取消該崗位的招聘計劃。

    (二)考試相關事宜

    考試以筆試、面試相結合的辦法進行,筆試、面試成績按4:6權重合成,計算總成績。

    1、筆試

    筆試采取閉卷方式進行,卷面分為100分。筆試科目為《公共基礎知識》或《專業(yè)知識》。

    《公共基礎知識》主要內(nèi)容為政治和經(jīng)濟基本理論、公共管理、法律基礎、科技知識、人文常識、時政和公文寫作等。  

    《專業(yè)知識》主要內(nèi)容為所報崗位應知應會專業(yè)知識。

    本次考試不指定任何教材。筆試成績按40%計入總分。為保證新聘用人員素質(zhì),設定筆試科目最低分數(shù)線60分。未達最低控制分數(shù)線的人員不得進入面試環(huán)節(jié)。 

    2、面試

    筆試結束后,根據(jù)筆試成績按招聘崗位與應聘人數(shù)1:3的比例,從高分到低分確定面試人員。最后一名如有筆試成績相同,同分人員均進入面試環(huán)節(jié)(須在筆試最低控制分數(shù)線內(nèi))。

    面試采用結構化面試方式進行。主要考察報考人員的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質(zhì)與應變能力等,采取百分制(保留2位小數(shù)),按60%計入總分。

    3、資格復審

    面試入圍人員在面試前應進行資格復審,資格復審時,報考人員應提供以下證件、材料:

    須提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位要求的相關證書(證件)及其他材料原件和報名資格審查表等材料。

    凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:與報考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時間接受資格復審的。

    所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次。若出現(xiàn)筆試成績并列,同分人員均進入面試環(huán)節(jié)。

    資格復審的時間、地點以網(wǎng)站公告(電話通知)為準。

    4、時間地點

    筆試、面試時間、地點見準考證、面試通知書,并請報考人員及時查閱巢湖市政府網(wǎng)站或公司網(wǎng)站刊登的相關信息。

    五、考察及聘用

    面試結束后,按照筆試和面試合成成績從高到低的順序,以1:1的比例確定入圍人員(如合成成績相同,則以報考人員的面試成績?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定;如成績再次相同,選拔確定方式另行通知),并在巢湖市政府網(wǎng)站上公示,經(jīng)公示無異議后進行體檢和考核。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由個人承擔??疾熘饕獜娜雵藛T的政治表現(xiàn)、行為表現(xiàn)、誠信表現(xiàn)以及適應所報考崗位能力等方面對考生進行全面了解。

    因體檢或考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的,按筆試、面試綜合成績從高到低的順序,依次等額遞補一次。最后一名遞補如有多名考生總成績相同,以面試成績高低決定取舍。體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員,簽訂勞動合同。

    對擬聘用人員實行試用期,試用期為3個月,試用期內(nèi)工資標準不低于同崗位薪等最低薪級正式員工月基礎工資的80%;試用期滿經(jīng)考核合格的辦理正式聘用手續(xù)并報巢湖市國資辦備案?!拔咫U一金”按照相關政策執(zhí)行,報人社部門備案。試用期滿經(jīng)考核不合格的,聘用單位解除試用期聘用合同。

    六、組織領導

    為保證此次招聘工作順利進行,市紀委、市國資辦對整個招聘工作實行全程監(jiān)督,對招考中的違紀行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。報考人員弄虛作假或違規(guī)違紀的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試或聘用資格。

    咨詢電話:0551-82682003(巢湖市城鎮(zhèn)建設投資有限公司)

    監(jiān)督電話:0551-82317153(市國資辦)

    附件: 1、巢湖市城鎮(zhèn)建設投資有限公司招聘崗位一覽表.docx

    ???????2、巢湖市城鎮(zhèn)建設投資有限公司公開招聘工作人員報名登記表.docx

    巢湖市城鎮(zhèn)建設投資有限公司

    2021年6月8日


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