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    中國電信銅陵分公司招聘公告

    2021-6-30 11:32| 發(fā)布者: 小編丁丁| 查看: 400| 評論: 0

    摘要: 根據(jù)工作需要,中國電信銅陵分公司擬招聘高端外包人員若干名,為確保公平、公正競爭,達(dá)到公司擇優(yōu)選人用人的目的,現(xiàn)公告如下:一、招聘原則公開、公平、競爭、擇優(yōu)。二、招聘基本條件(一)擁護(hù)黨的路線方針政策, ...

    根據(jù)工作需要,中國電信銅陵分公司擬招聘高端外包人員若干名,為確保公平、公正競爭,達(dá)到公司擇優(yōu)選人用人的目的,現(xiàn)公告如下:

    一、招聘原則

    公開、公平、競爭、擇優(yōu)。

    二、招聘基本條件

    (一)擁護(hù)黨的路線方針政策,敬業(yè)愛崗,遵紀(jì)守法,具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德情操;

    (二)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

    (三)身體健康,年齡35周歲以下(1986年1月1日以后出生),其中報考客戶經(jīng)理崗位的年齡在30周歲以下(1991年1月1日以后出生);

    (四)有一定的文字水平,熟悉計(jì)算機(jī)基本操作;

    (五)具有下列情形之一的人員,不得報考:

    1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

    2、正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查的,或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

    3、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其它情形。

    三、招聘職位

    招聘崗位

    招聘人數(shù)

    專業(yè)要求

    工作地點(diǎn)

    解決方案經(jīng)理(交付經(jīng)理)

    8人

    計(jì)算機(jī)、通信、數(shù)學(xué)、電子、電氣等相關(guān)理工科專業(yè);

    銅陵市市區(qū)

    客戶經(jīng)理

    5人

    不限

     

    四、招聘程序

    招聘方式實(shí)行筆試、面試相結(jié)合的辦法,按照發(fā)布公告、報名與資格初審、筆試、面試、體檢與考察、公示與聘用等程序進(jìn)行。

    (一)發(fā)布公告

    在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)(http://wxpta.ahwxhr.com/)上發(fā)布公告,后續(xù)相關(guān)公告在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)上發(fā)布。

    (二)報名及資格初審

    1、報名方式:網(wǎng)上報名

    請登陸皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘(http://wxpta.ahwxhr.com/)進(jìn)行注冊報名。

    2、報名時間:2021年6月30日8:00至7月12日17:30,報名咨詢電話:0562-2607806,0562-2833555(咨詢時間:工作日8:00—12:00,14:30—17:30)。

    報考人員請?jiān)谝?guī)定的時間登陸皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)報名,在報名時間內(nèi)未按公告規(guī)定要求提交有關(guān)材料或提交報名材料不齊全的,視為放棄報名。

    3、報考人數(shù)與崗位招聘的比例不低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,核減相應(yīng)崗位數(shù)。

    4、資格審查工作貫穿于錄用工作的全過程。報考人員提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報考信息的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

    (三)筆試、面試

    1、筆試內(nèi)容

    解決方案經(jīng)理(交付經(jīng)理):計(jì)算機(jī)及通信類基礎(chǔ)專業(yè)知識;

    客戶經(jīng)理:市場營銷類相關(guān)專業(yè)知識。

    2、面試:按照筆試成績從高到低進(jìn)行排序,進(jìn)入面試人員與招聘崗位按3:1的比例確定面試入圍人員,入圍人員遇末名多名考生筆試成績相同的,一并進(jìn)入面試。

    具體打印準(zhǔn)考證時間、筆、面試時間、地點(diǎn)將通過皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)另行公告。

    (四)體檢與考察

    1、人選確定:按照筆試成績與面試成績4:6的比例合成考試總成績等額確定體檢人員,遇總成績相同的,按面試成績、筆試成績由高到低的順序進(jìn)行排名。

    2、體檢:體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn),時間、地點(diǎn)另行通知。

    3、考察:體檢合格后進(jìn)行組織考察。考察按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t,遵循注重實(shí)績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向,根據(jù)擬聘用的職位要求,采取查閱檔案、個別談話等形式,全面考察被考察對象的政治思想、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況。如出現(xiàn)應(yīng)聘人體檢、考察不合格情況,則按總成績順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員如出現(xiàn)總分相同,則按面試成績、筆試成績由高到低的順序確定。

    (五)公示與聘用

    1、公示

    考察結(jié)束,對擬聘用的人員在皖信標(biāo)準(zhǔn)化招聘考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。

    2、試用期和聘用

    公示無異議后,按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù),與安徽皖信人力資源管理有限公司簽訂勞動合同。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。試用期內(nèi)不合格者解除勞動合同。 

    五、薪酬及福利待遇

    (一)年收入:10-15萬

    (二)享受年休假,五險、年終獎、過節(jié)費(fèi)、體檢等福利補(bǔ)貼待遇。

    六、咨詢與監(jiān)督

    咨詢電話:0562-2607806, 0562-2833555  

    監(jiān)督電話:中國電信銅陵分公司紀(jì)委辦公室 0562-2834456

    七、組織實(shí)施

    本次公開招聘工作,委托安徽皖信人力資源管理有限公司組織實(shí)施。


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